Προθεσμία ως τις 14 Μαΐου… αλλιώς μειώσεις πάνω από 40%

Ουσιαστικά οι υπογραφή κλαδικών συμβάσεων είναι πλέον μονόδρομος, καθώς η “εναλλακτική” είναι οι ατομικές που θα σημάνουν ουσιαστική κατάρρευση των μισθών.

Ουσιαστικά οι μειώσεις άρχισαν να τρέχουν από τις 14 Φεβρουαρίου και έτσι η τρίμηνη προθεσμία για την υπογραφή κλαδικών λήγει στις 14 Μαΐου.

Ούτως ή άλλως πάντως οι νέες κλαδικές συμβάσεις που θα υπογραφούν, εκτός από … γενναίες μειώσεις που αναμένεται να προβλέπουν, θα περιλαμβάνουν μεγάλες μειώσεις αφού θα λείπουν τα περισσότερα επιδόματα.

Για παράδειγμα το επίδομα γάμου που καταργείται σε κάποιους κλάδους αντιστοιχεί στο 20% του μισθού, ενώ στους περισσότερους κλάδου τα προς κατάργηση επιδόματα αντιστοιχούν στο 10% κατά μέσο όρο.

Διαβάστε επίσης:
Από τις 14 Φεβρουαρίου σε ισχύ οι μειώσεις στους μισθούς στον ιδιωτικό τομέα

“Πέρασε” ο εφαρμοστικός για τις συντάξεις – “Αλλαξοπίστησαν” και κάποιοι αντάρτες