Στη τελική ευθεία μπήκε μετά από την προδημοσίευση του το πρόγραμμα κατάρτισης συνολικού προϋπολογισμού 30 εκατ. ευρώ μέσω του ΕΣΠΑ 2021 – 2027 το οποίο θα επιδοτήσει με 130.000 ευρώ κάθε μικρομεσαία επιχείρηση που θα συμμετάσχει.
Το πρόγραμμα του ΕΣΠΑ αφορά στην υποστήριξη μικρομεσαίων επιχειρήσεων δυναμικότητας 20 – 50 απασχολουμένων για την ανάπτυξη και εφαρμογή σχεδίων προσαρμογής τους σε απαιτήσεις σύγχρονης οργανωτικής λειτουργίας και ανάπτυξης δεξιοτήτων του προσωπικού τους, με έμφαση σε θέματα επιλογών «πράσινης» διαχείρισης, ψηφιακού εκσυγχρονισμού, εξωστρέφειας και διαχείρισης εφοδιαστικής αλυσίδας.
Μπορούν να συμμετάσχουν υφιστάμενες μικρομεσαίες επιχειρήσεις, οι οποίες κατά το έτος 2023 είχαν τουλάχιστον 20 εργαζομένους.
Οι αιτήσεις χρηματοδότησης θα υποβάλλονται μόνο ηλεκτρονικά χωρίς την προσκόμιση φυσικού φακέλου δικαιολογητικών μέσω του Ολοκληρωμένου Πληροφοριακού Συστήματος Διαχείρισης Κρατικών Ενισχύσεων (ΟΠΣΚΕ).
Όπως αναφέρει η προδημοσίευση, η προθεσμία και ο τρόπος υποβολής, τα απαιτούμενα δικαιολογητικά, οι υποχρεώσεις των δικαιούχων, τα κριτήρια αξιολόγησης των αιτήσεων, καθώς και οι λοιποί όροι υλοποίησης θα περιγραφούν στην Αναλυτική Πρόσκληση της Δράσης.
Με την αίτηση χρηματοδότησης θα επιλέγονται (από λίστα προεπιλογής) τα αναγκαία στοιχεία όπως ενδεικτικά:
- οι ενέργειες που θα περιλαμβάνει το σχέδιο
- οι θεματικές περιοχές κατάρτισης
- το πλήθος των συμμετεχόντων ανά ενέργεια
- η μέση διάρκεια κατάρτισης
- το πλήθος των πιστοποιητικών
Η μεθοδολογία που θα εφαρμοστεί για την αξιολόγηση της Δράσης είναι η Άμεση Αξιολόγηση.
Ποιες είναι οι επιλέξιμες δαπάνες του προγράμματος
Αναλυτικά, οι επιλέξιμες δαπάνες τις οποίες θα χρηματοδοτήσει το πρόγραμμα ΕΣΠΑ, είναι:
- Λήψη υπηρεσιών συμβούλου (διάγνωση αναγκών, συμβουλευτικές υπηρεσίες)
- Δαπάνες επιμόρφωσης για ανάπτυξη “soft” δεξιοτήτων των εργαζομένων
- Δαπάνες κατάρτισης (με απλοποιημένο κόστος – εφαρμογή μοναδιαίου κόστους καν. ΕΕ)
- Δαπάνες Πιστοποίησης μαθησιακών αποτελεσμάτων (αναγνωρισμένα πιστοποιητικά)
- Μισθολογικό κόστος νεοπροσλαμβανόμενων εργαζομένων (1 Ετήσια Μονάδα Εργασίας – ΕΜΕ)